首届北京市文联(老舍剧场)文艺创作孵化平台青年人才训练营成功举办

[关闭本页] 来源:京艺苑      发布时间:2023-10-01

  9月21日-25日,2023年度“大戏看北京”北京市文联(老舍剧场)文艺创作孵化平台青年人才训练营成功举办。从278个应征项目中选拔出的18名优秀青年人才参加了“入营”培训,为了提升学员的综合创作能力,本次训练营邀请了多位重量级艺术家开展涵盖戏剧、舞蹈、音乐、电影等门类的名师课堂,并举办了特邀导师对谈、观摩研学等活动。

  9月21日,青年人才训练营开营仪式在市文联艺术工坊举办。

  市文联党组书记、常务副主席陈宁讲授开营第一课,陈宁强调了市文联对青年人才培养的重视,并从文联的视角解读了当下文艺创作的重要性,同时还通过从“中国特色社会主义”到“中国式现代化”、从“坚定文化自信”到“推进文化自信自强”、从 “满足人民群众文化需求”到“增强人民精神力量”、从“文化强国”到“中华民族现代文明”、从“推进国际传播能力建设”到“增强中华文明传播力影响力”五组递进关系阐释了新思想的发展与创新。

  开营仪式由市文联党组成员、副主席白靖毅主持。白靖毅向学员们致欢迎辞,介绍了本年度文艺创作孵化平台和青年人才孵化项目的建设情况,并对学员的到来表示热诚欢迎。

  中国国家话剧院制作人李东在《编导应该知道的制作技巧》课程中,从编剧、导演、制作人多个维度讲授了创作的要点,并以话剧《红高粱家族》为案例,向学员讲述了一部作品从0到1的制作历程,系统地厘清创作和制作之间的关系。

  作曲家、北京电影学院教授舒楠在《新时代主旋律创作与思考》一课中,通过多个音乐创作的成功案例向学员们分享了新时代主旋律与文艺创作相结合的一些思考。

  市文联主席陈平在《跨时代文化交流的几点思考》一课中,结合他在国家大剧院的长期工作经历和在对外文化交流中的丰富实践体会,从如何认识跨文化交流、怎样进行跨文化艺术交流、新时代跨文化交流能力如何提升这三个维度,与大家畅谈关于跨文化艺术交流的深入思考,共同探讨新时代文艺机构作为跨文化交流的重要阵地和窗口,如何更好地开展交流互鉴,讲好中国故事,传播好中国声音。

  市文联副主席、北京舞蹈家协会主席陈维亚在《创作漫谈》一课中,与学员分享了多年从事国家级多项大型活动总导演的宝贵经验,并从宏观创作的角度展开了深度交流,同时从“过来人”角度以问答解惑的方式解答了学员在创作中具体的痛点和难点。

  北京电影家协会副主席张冀在《电影剧作里的情感和情绪》一课中,从剧作法的角度,以经典影片为案例,全面、细致、深度地向学员解构电影剧作中人物的情感脉络走向。

  中国剧协顾问、上海戏剧学院教授罗怀臻在名师课堂最后一讲《文艺创作的“当下感”》中,以自己多年一线创作的成功经验分享了文艺创作如何当下时代的诸多观点与思考,并从“把革命故事讲给年轻人听”“把古代的故事讲给当代人听”“把中国故事讲给全世界听”“把今天的故事讲给未来人听”四个方面充分阐释了如何讲好新时代的故事。

  21日-23日晚,国家一级舞美设计师、北京舞蹈学院原艺术设计系主任韩春启和李东、罗怀臻三位老师作为特邀导师与学员开展不同形式的对谈活动,对学员开展破冰并通过实践对学员的创作进行实际指导。


北京市文艺家服务中心副主任李璐作为本次训练营班主任主持名师课堂和特邀导师对谈等各项活动

  24日-25日,训练营组织学员赴“只有红楼梦戏剧幻城”开展研学活动,通过两天十余个剧目的观摩,在导师的讲解下,学员们对戏剧表现形式、表现手段与文艺创作如何与当下最新科技相结合,有了更深层次的理解和认识。

  25日晚,首届青年人才训练营结营仪式在市文联艺术工坊举办,市文联党组书记、常务副主席陈宁,训练营特邀导师李东、韩春启,北京市文艺家服务中心主任廖挺以及全体学员出席仪式。结业仪式由市文联党组成员、副主席白靖毅主持。

  结业仪式上,各位学员纷纷讲述了五天集中训练的收获和感言。陈宁在讲话中,对青年人才训练营的举办给予了充分地肯定,并寄语首届青年人才训练营的学员们,对文艺创作永葆初心,用最纯净地心灵刻画最有灵魂的人物,在今后的创作道路上不断地积累,继续创作出更多优秀作品。


领导和导师为学员颁发结业证书

  据悉,“大戏看北京”文艺创作孵化平台,是北京市文联推进文艺创作高质量发展,积极发挥自身专业优势和人才优势,借助老舍剧场平台,助力完善文艺创作生产链条,为“大戏看北京”出精品、出人才,建设“演艺之都”夯实基础。孵化平台通过整合各渠道优质资源,自2023年起启动,以“精品创作孵化项目”和“青年文艺人才孵化项目”为主要抓手,为精品创作孵化和顶尖青年人才孵化构建高层次专家智库、创作人才库、文艺作品库、创研基地、合作渠道、宣推渠道六位一体的优质平台。

  其中,“青年文艺人才孵化项目”共分入营、入孵、入库三个阶段。2023训练营,是通过前期剧本征集、项目征集、专家推荐等方式,从278个应征项目中选拔出的18名优秀青年学员“入营”开展培训。培训后期将通过答辩选拔出首批青年人才孵化对象“入孵”,并通过“名家带徒一对一”的形式,以资金、艺术家资源、排练和演出场地、市场平台对接等多种方式进行支持,对人才和创作项目进行全方位的孵化,并在年底开展本年度成果展演,把有潜力的青年文艺人才和有精品品相的项目种子选出来、孵化好、推上去,推动一批优秀作品和一群优秀青年文艺人才产出,为创作能够冲击国际、国内奖项、节展和经得住市场考验的作品贡献力量。同时,做好优秀人才储备工作,优秀人才将进入北京市人才库。

 

 


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